Latest Posts

Lowongan Kerja – PT Virama Karya (Persero)

Lowongan Kerja PT Virama Karya (Persero), PT Virama Karya (Persero) merupakan salah satu perusahaan BUMN yang bergerak dibidang konsultan dengan spesialis di bidang jasa teknik dan manajemen di bidang transportasi jalan dan jembatan serta bidang teknik sipil lainnya. Sejak Tahun 1971 sudah banyak pekerjaan-pekerjaan yang dipercayakan kepada PT Virama Karya (Persero).

lokerterkini.com merupakan situs portal Lowongan Kerja di Indonesia, mulai dari Perusahaan Swasta, BUMN, hingga informasi CPNS dengan kategori dari SMA/Sederajat, D3, hingga S1/S2. Informasi lowongan kerja di lokerterkini.com bersumber dari website resmi perusahaan dan sosial media yang terpercaya yang sedang membuka kesempatan karir dan menjadi bagian dari perusahaan.

Hal-hal yang harus kamu perhatikan ketika melamar pekerjaan, yaitu perhatikan CV kalian, pastikan CV kalian berpenampilan menarik dan berisikan informasi yang jelas. Dalam proses rekrutmen ada 3 tahapan yang biasa dilakukan oleh tim rekruter perusahaan yaitu 1) Review CV yang kamu kirim, 2) Test Psikotes, lalu 3) Wawancara/Interview HRD dan User. Oleh karena itu sebelum kalian melamar pekerjaan alangkah baiknya kalian mempersiapkan terlebih dahulu ketiga hal tersebut.

Lowongan Kerja PT Virama Karya (Persero)

Saat ini PT Virama Karya (Persero), sedang membuka lowongan kerja atau kesempatan karir, pastikan kamu membaca dengan teliti setiap kualifikasi dan persyaratannya :

1. Staf Organizational Development (Kode Posisi: OGD)

Kualifikasi Umum :
• Pendidikan S1/S2 dari jurusan Teknik Industri ;
• Berengalaman minimal 3 tahun di bidang Pengembangan Organisasi ;
• Paham KPI (Key Performance Indicator) cascade hingga level individu ;
• Dapat membuat analisa beban kerja (WLA) ;
• Mempuyai pengetahuan yang mendalam tenang pembagian tugas karyawan, pengaturan alur kerja & struktur organisasi ;

2. Staf Payroll and Benefit (Kode Posisi: PAB)

Kualifikasi Umum :
• Pendidikan S1 dari jurusan Manajemen / S1 Akuntansi ;
• Berpengalaman minimal 3 tahun di bidang payroll dan benefit ;
• Paham tentang aturan ketenagakerjaan ;
• Paham Payroll, BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, BPJS Jasa Konstruksi, & DPLK ;
• Paham sistem remunerasi & benefit ;
• Teliti & Detail ;

3. IT Infrastructure (Kode Posisi: ITI)

Kualifikasi Umum :
• Pendidikan S1 dari jurusan Teknik Informatika ;
• Berpengalaman minimal 2 tahun pada bidang IT Infrastructure Engineer, terutama tentang Network / Cloud Engineer atau sejenis ;
• Berpengalaman dan paham IT data center platform & collaboration technology (Server, Storage, SAN, OS windows, Linux, AD (Design, security & administration), DNS, DHCP, VMware, IT security & data protection, Cloud, Terminal Server, Email) ;
• Paham IT System, MikroTik, AWS ;
• Berpengalaman maintenance & troubleshooting of Laptop/PC, Printers, Scanners & CCTV ;
• Memahami Virtualization (VMware / HyperV development and operation), Cloud environment (Azure, GCP, AWS, Alibaba), Backup technology (implementation and management) ;
• Mempunyai pemahaman Big Data infrastructure ;

4. IT Mobile Developer (Kode Posisi: ITM)

Kualifikasi Umum :
• Pendidikan S1 dari jurusan Teknik Informatika ;
• Berpengalaman minimal 1 tahun pada bidang flutter developer atau full-stack mobile developer ;
• Wajib memiliki pemahaman & pengalaman dalam menggunakan bahasa program Flutter ;
• Paham RESTful API to connect Android applications to back-end services ;
• Paham version control (Github, Bitbucket) ;

5. Office Manager (Kode Posisi: OMR)

Kualifikasi Umum :
• Memiliki Pendidikan S1 dari Semua Jurusan ;
• Berpengalaman minimal 5 tahun di bidang terkait ;
• Mempunayi pengetahuan tentang manajemen akuntansi, manajemen data, kearsipan dan administrasi ;
• Mempunyai pengetahuan tentang manajemen kantor, sistem & prosedur kerja ;
• Bersedia untuk ditempatkan di seluruh area proyek perusahaan ;

6. Staf Humas (Kode Posisi:HUM)

Kualifikasi Umum :
• Memiliki Pendidikan S1 dari Semua Jurusan ;
• Mempunyai kemampuan dalam penulisan naskah ;
• Paham Protokoler ketatanegaraan ;
• Lancar berbahasa inggris baik verbal maupun tulis ;
• Kreatif & Inovatif ;

7. Staf Content Media Officer (Kode Posisi: CMO)

Kualifikasi Umum :
• Memiliki Pendidikan S1 dari jurusan Desain Komunikasi Visual/Komunikasi ;
• Mempunyai pengalaman minimal 2 tahun di posisi yang sama ;
• Mengerti & berpengalaman utk menghandle sosial media & content media ;
• Bertanggung jawab, Kreatif, keinginan belajar yg tinggi & reliable ;
• Aktif dalam bersosial media & responsive ;
• Melampirkan portofolio dalam berkas lamaran ;
• Menguasai aplikasi Desain Grafis & Video ;
• Mempunyai minat di dunia Multimedia & Desain ;

8. Staf Sistem Manajemen (Kode Posisi: SMM)

Kualifikasi Umum :
• Memiliki Pendidikan minimal S1 dari jursan Teknik Industri / Teknik Sipil ;
• Berpengalaman minimal 3 tahun di posisi yang sama ;
• Berpengalaman dalam audit internal ;
• Paham menyeluruh terkait dengan industri manajemen konsultan teknik/konstruksi ;
• Paham tentang dengan ISO 9001:2015, 14001:2015, 45001:2018, 37001:2016, 31000:2018 ;

9. Staf Teknik (Kode Posisi: TEK)

Kualifikasi Umum :
• Pendidikan minimal S1 dari jurusan Teknik Sipil ;
• Berpengalaman di proyek minimal 5 tahun ;
• Paham terkait dengan alur proyek ;
• Dapat bekerja dengan menggunakan aplikasi berbasis teknologi informasi ;
• Dapat mengoperasikan software BIM (Building Information Modelling) ;

10. Staf Satuan Pengawas Internal (Kode Posisi: SPI)

Kualifikasi Umum :
• Memiliki Pendidikan minimal S1 dari jurusan Manajemen / Akuntansi ;
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Satuan Pengawas Internal pada industri Jasa konsultan ;
• Memiliki pengalaman dalam Audit Sistem Terintegrasi (ISO, SMK3, dsb.) ;

11. Staf Teknik (Kode Posisi: SAR)

Kualifikasi Umum :
• Memiliki Pendidikan minimal S1 dari jurusan Teknik Sipil / Manajemen Arsip ;
• Berpengalaman minimal 2 tahun dalam bidang yang serupa ;
• Paham terkait proses pemasaran pada perusahaan bidang jasa konsultan konstruksi ;
• Dapat bekerja dengan menggunakan aplikasi berbasis teknologi informasi ;
• Dapat mengoperasikan software keteknikan ;

12. Staf Manajemen Risiko (Kode Posisi: MRI)

Kualifikasi Umum :
• Memiliki Pendidikan minimal dari jurusan S1/S2 Semua Jurusan ;
• Berpengalaman & kemampuan melakukan analisa dalam bidang manajemen risiko, & mampu menuangkannya dalam bentuk tulisan/narasi ;
• Menyiapkan rencana & tindakan utk mengurangi faktor risiko ;
• Melakukan risk evaluation terhadap Sebuah penilaian terhadap cara perusahaan menangani risiko sebelum sebelumnya ;
• Melaksanakan audit terhadap kebijakan & kepatuhan pengambilan risiko ;
• Bekerjasama dengan auditor internal & external perusahaan ;
• Meninjau kontrak baru/proposal bisnis internal ;
• Membangun kesadaran mengenai risiko pada staf perusahaan dengan memberikan penyuluhan & pelatihan ;

Kualifikasi Umum :
• Pria/Wanita dengan usia Maksimal 33 tahun ;
• Memiliki pemahaman yang baik terhadapt ruang lingkup posisi yang dilamar ;
• Dapat berkomunikasi dengan baik ;
• Dapat bekerja di bawah tekanan ;
• Dapat bekerja sebagai tim ;
• Dapat berpikir analitis ;
• Memiliki time management yg baik ;


NOTE :

  • Proses seleksi dari loker ini tidak dipungut biaya alias gratis
  • Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi dan persyaratan akan diproses ke tahap selanjutnya.

Cara Melamar :

Jika kamu tertarik, kamu bisa langsung mendaftar/apply secara online dengan klik DAFTAR dibawah ini :

DAFTAR

Pendaftaran paling lambat tanggal 12 Maret 2022

Cek Juga : “Informasi Lowongan Kerja BUMN Lainnya”

Join Channel Telegram Lokerterkini : DISINI

Latest Posts

Don't Miss