Lowongan Kerja – PT Astra Otoparts Tbk

Lowongan Kerja PT Astra Otoparts Tbk, PT Astra Otoparts Tbk merupakan grup perusahaan komponen otomotif terbesar dan terkemuka yanga ada di Indonesia, dimana PT Astra Otoparts, Tbk memproduksi & mendistribusikan beranekaragam suku cadang kendaraan bermotor roda dua dan roda empat. PT Astra Otoparts Tbk memiliki visi untuk menjadi supplier komponen otomotif kelas dunia, sebagai mitra usaha pilihan utama di Indonesia dengan didukung kemampuan engineering yang handal.

lokerterkini.com merupakan situs portal Lowongan Kerja di Indonesia, mulai dari Perusahaan Swasta, BUMN, hingga informasi CPNS dengan kategori dari SMA/Sederajat, D3, hingga S1/S2. Informasi lowongan kerja di lokerterkini.com bersumber dari website resmi perusahaan dan sosial media yang terpercaya yang sedang membuka kesempatan karir dan menjadi bagian dari perusahaan.

Hal-hal yang harus kamu perhatikan ketika melamar pekerjaan, yaitu perhatikan CV kalian, pastikan CV kalian berpenampilan menarik dan berisikan informasi yang jelas. Dalam proses rekrutmen ada 3 tahapan yang biasa dilakukan oleh tim rekruter perusahaan yaitu 1) Review CV yang kamu kirim, 2) Test Psikotes, lalu 3) Wawancara/Interview HRD dan User. Oleh karena itu sebelum kalian melamar pekerjaan alangkah baiknya kalian mempersiapkan terlebih dahulu ketiga hal tersebut.

Lowongan Kerja PT Astra Otoparts Tbk

Saat ini PT Astra Otoparts Tbk, sedang membuka lowongan kerja atau kesempatan karir, pastikan kamu membaca dengan teliti setiap kualifikasi dan persyaratannya :

Human Capital & General Affair (HCGA) Staff

Deskripsi Pekerjaan :
• Melakukan pekerjaan operasional recruitment meliputi :
o Mengelola manpower requisition ;
o Menjadwalkan seleksi kandidat (psikotes, interview, MCU) ;
o Memastikan kandidat menyerahkan dokumen untuk keperluan hiring ;
o Membuat laporan success rate ;
o Melakukan new employee onboarding ;
• Melakukan pekerjaan operasional training karyawan meliputi :
o Memproses permintaan training karyawan ;
o Mendaftarkan training karyawan ;
o Membuat laporan training bulanan ;
• Melakukan pekerjaan operasional GA meliputi :
o Pengadaan dan perawatan sarana dan prasarana office dan plant ;
o Operasional kendaraan perusahaan, catering ;

Kualifikasi Umum :
• Pendidikan D3 jurusan Manajemen SDM / Manajemen Industri ;
• Memiliki IPK minimal 3.00 ;
• Berpengalaman di posisi Recruitment, Training dan GA selama minimal 1 tahun lebih diutamakan ;
• Dapat menggunakan Ms.Office (Word, Excel, Powerpoint) ;
• Jujur, rajin, cekatan & disiplin ;
• Bersedia untuk ditempatkan di Karawang ;


NOTE :

  • Proses seleksi dari loker ini tidak dipungut biaya alias gratis
  • Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi dan persyaratan akan diproses ke tahap selanjutnya.

Cara Melamar :

Jika kamu tertarik, kamu bisa langsung mendaftar/apply dengan mengirim CV dan Lamaran terbaru kalian ke email :

DAFTAR

Cek Juga : “Informasi Lowongan Kerja S1 Lainnya”

Join Channel Telegram Lokerterkini : DISINI

Related Articles

Latest Articles